Субсидии за трудоустройство безработного
Программа господдержки затрагивает разные категории безработных:
- тех, кто был уволен в связи с ликвидацией предприятия или сокращением штата;
- тех, кто был переведен на постоянную работу к другому работодателю, но находится под риском увольнения, например, отправлен в неоплачиваемый отпуск или переведен на неполный рабочий день.
Размер субсидии определяется на одно рабочее место: 3 МРОТ, увеличенные на районный коэффициент и сумму страховых взносов во внебюджетные фонды.
Выплаты осуществляются поэтапно:
- Первую субсидию в размере МРОТ работодатель получит после первого месяца трудоустройства соискателя;
- Вторую субсидию — через три месяца;
- Третью субсидию — еще через три месяца.
Выделенные деньги можно использовать на организацию рабочего места, компенсацию затрат на наставничество или другие потребности компании.
Для получения субсидии работодателю нужно подать заявление, к которому прилагается перечень свободных рабочих мест и вакантных должностей, на которые предполагается трудоустройство граждан. Направить заявление необходимо в службу занятости через личный кабинет Единой цифровой платформы «Работа в России».
Получить консультацию по этой и другим мерам поддержки можно в центре «Мой бизнес» вашего региона. Подобрать номер горячей линии для связи можно здесь. Найти адрес для посещения регионального центра «Мой бизнес» можно в этом разделе.
